David, Alexandra / Barwinska-Malajowicz, A. / Coenen, Frans
2012: From brain drain to brain exchange: how to use better highly skilled workers; a conceptual approach. In: Unia Europejska.pl 216, no. 5, p. 25-35
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Publikationen
David, Alexandra / Barwinska-Malajowicz, A. / Coenen, Frans
2012: From brain drain to brain exchange: how to use better highly skilled workers; a conceptual approach. In: Unia Europejska.pl 216, no. 5, p. 25-35
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Zentrale wissenschaftliche Einrichtung der Westfälischen Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen in Kooperation
mit der Ruhr-Universität Bochum
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Alexandra David
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Jahrgang 1977. Studium der Kommunikationswissenschaft an der Universität Duisburg-Essen; Aufbaustudium der Betriebswirtschaftslehre an der FernUniversität Hagen.
Seit Januar 2006 wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut Arbeit und Technik und seit Januar 2007 im Forschungsschwerpunkt Innovation, Raum & Kultur (INNO).
Laufende Dissertation:
Auswirkungen von Netzwerken für eine nachhaltige regionale Ökonomie (Am Beispiel des regionalen Humankapitals).
Betreuung: Prof.Dr. Hans Th.A. Bressers, University of Twente, Twente Centre for Studies in Technology and Sustainable Development
Zweitbetreuer: Dr. Frans H.J.M. Coenen, University of Twente, Twente Centre for Studies in Technology and Sustainable Development
Arbeits-/Forschungsschwerpunkte:
- Regionale Attraktivität – Ausschöpfung ungenutzter Potenziale zur Bindung und Gewinnung von Fachkräften!?
- Brain Flow
- Humankapital als Wissensträger
- Regionalimage
- Regionale Kulturen
- Unternehmenskulturen
- kultureller und kommunikativer Austausch
- Lebenslanges Lernen für benachteiligte Gruppen
Projekte:
- Aktionsplan Wissens-Allianz Rhein-Waal 2020 - ALLWISS
- Alumni Netzwerke - ein ungenutztes Potential der Fachkräftesicherung und- gewinnung - BRAND
- Die Dynamik sozialer Innovationsprozesse - DYSI
- Diversity und Mentoring Ansätze zur Unterstützung von aktivem Altern und Integration - DIMENSAAI
- Maßgeschneiderte Maßnahmen zur regionalen Gewinnung und Bindung hochqualifizierter Arbeitnehmer. ‘Pushing the right Button - BUTTON
Mitgliedschaften/Aktivitäten:
- Gesellschaft für Interkulturelle Philosophie e.V. (GIP),
- Netzwerk Essener Kommunikationswissenschaft e.V. (NEK).
Publikationen (Auswahl)
Coenen, Frans / David, Alexandra
2012: Alumni networks - an untapped potential to attract and gain brain? Interim results of the BRAND project. Draft paper. Gelsenkirchen, Twente: Intitute for Work and Technology, University of Twente - Twente Centre for Studies in Technology and Sustainable Development 
Dankwart-Kammoun, Saskia / David, Alexandra
2011: Die Rolle von Netzwerken bei der Sicherung und Gewinnung von Fachkräften. Internet-Dokument. Gelsenkirchen: Inst. Arbeit und Technik. Forschung Aktuell, Nr. 09/2011